FlexAssets BV

Webinar StiPP 2026 & Pensioen compensatie

Je gegevens

Deelname aan dit webinar kost € 132,00. Na aanmelding wordt het betaalproces automatisch gestart.

Inschrijven voor

Aanmelding bevestigen

On Demand Webinar

Wijzigingen StiPP en Pensioencompensatie

De uitzendbranche kent de bedrijfstakpensioenregeling StiPP. Deze  pensioenregeling is gewijzigd per 1 januari 2026. Met komst van de gelijkwaardige arbeidsvoorwaarden in de nieuwe cao voor uitzendkrachten 2026 - 2028 worden we daarnaast met nog iets nieuws geconfronteerd rond pensioen:

                          Pensioencompensatie

Tijdens dit on demand webinar leggen we je uit hoe we dit moeten zien in het kader van de gelijkwaardige arbeidsvoorwaarden.
Artikel 46 lid 1 van de cao voor uitzendkrachten beschrijft het compenseren van pensioen:
De pensioenregeling wordt meegewogen in de gelijkwaardigheid van de totale arbeidsvoorwaarden. Om de pensioenregelingen te vergelijken wordt gekeken naar de hoogte van het werkgeverspremiepercentage. Als het werkgeverspremiepercentage bij de pensioenregeling van de opdrachtgever hoger is dan het werkgeverspremiepercentage van de uitzendonderneming, wordt het verschil in het werkgeverspremiepercentage gecompenseerd met andere arbeidsvoorwaarden.

Hoe vertaal je dit cao artikel naar de dagelijkse praktijk? In dit webinar belichten we de pensioencompensatie van alle kanten.

Na dit webinar ken je de hoofdlijnen van de wijzigingen rond StiPP en weet je hoe de compensatie voor pensioen van de opdrachtgever moet worden bepaald, berekend en verloond.


Presentator               Tres Dijkshoorn-Wolterman 

Datum                       vanaf 19 januari 2026   
Van - tot tijd              kijk wanneer jij wilt
                            

Kosten deelname      € 109,09 excl.BTW
                                   € 132,00 incl. BTW


PE punten                  dit webinar komt voor PE                                                         punten in aanmerking


Onderwerpen
  • Samenvatting wijziging StiPP
  • Artikel 46 over pensioencompensatie
  • Wanneer moet je pensioen compenseren en wanneer hoeft het niet
  • Pensioen, een niet essentiële arbeidsvoorwaarde
  • Compensatie berekenen volgens 2 methoden, grondslag StiPP of grondslag inlener?
  • Je uitzendkracht heeft meerdere opdrachtgevers, wat nu?
  • Hoe ga je om met leeftijdstaffels van de opdrachtgever
  • Compensatie wordt loon, hoe te verlonen
  • Pensioencompensatie in de werkkostenregeling?

Tres Dijkshoorn-Wolterman staat er om bekend dat zij complexe regels in gewone taal uitlegt zodat de regels werkbaar worden in de dagelijkse praktijk.